Manager une équipe est une aventure humaine qui déploie autant les savoir-faire que les savoir être. Un manager efficace saura communiquer, planifier, contrôler, analyser, et améliorer.
Le rôle du manager de proximité est essentiel au dynamisme de l’entreprise, à la satisfaction du client et au bien-être social de son équipe.
Il est l’interface la plus sensible dans l’organisation du travail entre équipe et direction.
Le rôle du manager de proximité est essentiel au dynamisme de l’entreprise, à la satisfaction du client et au bien-être social de son équipe.
Il est l’interface la plus sensible dans l’organisation du travail entre équipe et direction.
🕐Durée : 3 jours – 18 heures
🏦Financement : OPCO · Plan de formation
💶Tarif : 2 880 € HT
📍Format : Présentiel
👥Participants : De 1 à 5
⏱Délai d’accès : 4 semaines