Anglais Professionnel sur Mesure
Avoir une bonne performance à l’oral, fluide et compréhensible facilement en acquérant une confiance en soi. Le but de cette formation est d’obtenir une aptitude au niveau linguistique et la finalité est d’obtenir un vocabulaire professionnel courant et spécifique, une bonne précision grammaticale, une bonne compréhension orale ainsi qu’une bonne fluidité.
Formation Anglais sur Mesure
À qui s’adresse cette formation ?
Public visé
Cette formation s’adresse à toutes personnes adultes qu’ils soient en activité professionnelle, en recherche d’emploi ou étudiant voulant apprendre une seconde langue en contexte professionnel et para-professionnel ou approfondir son niveau d’anglais
Prérequis
Aucun prérequis n’est demandé. Quel que soit le niveau du stagiaire, il peut participer à cette formation.
Formation Anglais
Au sommaire de la formation
Compréhension de la langue
- Sensibilisation à différents accents
- Accentuation et intonation
- Compréhension d’un dialogue simple entre 2 ou 3 personnes
- Saisir les principales idées d’un texte court argumenté, le contenu d’une correspondance
- Reconnaître les expressions les plus courantes
S’approprier les bases grammaticales
- Les temps verbaux : Simple Present, Present Continuous, Simple Past et Present Perfect (formation, emploi)
- Les verbes irréguliers
- La voix passive et l’emploi du passif
- Le groupe nominal : adjectifs simples, question tags, quantification, les articles
Les techniques d’accueil en langues anglaise
- Savoir se présenter : les formules de politesse. Techniques pour présenter une tierce personne.
- Techniques, phrases et situations types, transitions. Faire patienter, diriger et renseigner un visiteur ou un client : informer, demandes de patienter.
- Comprendre les questions, les réponses et les souhaits de son interlocuteur. Les phrases et les techniques pour prendre congés de son interlocuteur.
Acquisition du vocabulaire
- Vocabulaire de l’analyse et du point de vue
- Vocabulaire de l’expression des sentiments
- Vocabulaire courant (la maison, le téléphone)
- Vocabulaire thématique lié à votre secteur d’activité
Expression orale
- Exercices de prise en parole en continu sur des thèmes simples
- Exercices de mise en situation sous forme de dialogue
- Exercices de reformulation orale
Expression écrite
- Mise en œuvre des éléments grammaticaux et lexicaux étudiés : rédaction de textes courts, résumés, comptes-rendus
Optimiser les échanges professionnels
- Les formules types, les transitions, acquisition de réflexes. La transmission d’un message.
- Poser des questions simples et précises, comprendre les réponses et savoir reformuler.
- Utiliser des transitions claires. Acquérir des automatismes.
- Revoir les notions de possibilité, probabilité, obligation, condition, certitude.
- Effectuer des prises de commande – Règlements, facturation et modes de paiement – Traiter les réclamations – Présenter des excuses
Formation Anglais Sur Mesure
Objectifs pédagogiques et compétences visées
Objectifs pédagogiques
L’objectif est de proposer au participant d’apprendre l’anglais mais dans un contexte professionnel et para-professionnel.
A l’issue de la formation, l’apprenant acquerra des compétences lui permettant d’avoir une bonne précision grammaticale, un vocabulaire professionnel, une bonne compréhension orale et fluidité dans sa communication en anglais.
Modalités pédagogiques
Combinaison d’outils variés :
- Exposés théoriques
- Mise en situation et jeux de rôles
- Partage d’expériences
- Travail en groupes
- Recherche thématique
- Visionnage vidéo
nos Formateurs en anglais
Jean Louis Nortier
Diplômé d’un Bac + 3 en langue à l’UPE, d’un diplôme Commercial au Business College ainsi qu’un certificat “Teaching English” (ESL) à Alison en Afrique du Sud, Jean-Louis a travaillé pendant plus de 30 ans en Afrique du Sud dans le commerce de la chaussure. Après 7 ans au Royaume-Uni dans le commerce international à l’export pour une société japonaise, il devient Free-Lance en France comme formateur au sein de différents centres de formation.
Fort d’une expérience de 10 ans dans ce domaine, il travaille aussi en tant que traducteur chez PCRA.
Sa maîtrise exceptionnelle de l’anglais et du français, de par son expérience professionnelle riche et sa langue maternelle font de lui un formateur à l’écoute de ses stagiaires avec des méthodes à la fois conviviales et efficaces.
Carol Saignemorte
Après un Master de Sciences de l’Éducation et de Français, Carol américaine née à New York, obtient son premier poste de Professeure de français dans un lycée américain dans l’état de New York.
Lors de ses nombreux déplacements en France, elle rencontre son mari et s’installe définitivement en 1993. Après une pause professionnelle pour élever les 5 enfants de la famille, elle reprend ses activités.
Agréée par l’Education nationale, tour à tour Professeur dans des écoles privées, en soutien scolaire ou en Institut de formation pour adultes, Carol prépare les élèves aux examens de TOEIC – TOEFL – IELTS – LEVELTEL.
Elle exerce son métier d’enseignante d’Anglais avec cette légère pointe d’accent new yorkais qui incite au voyage.
Formation Anglais
La formation en détails
Nombre de participants
- 1 à 5 participants simultanés.
Durée
- Formation courte de 20h à 70h.
- Modules répartis en sessions de 1, 2 ou 3 heures dans la journée.
Tarifs
- 1 300 € à 3 500 € HT
Lieu
- En présentiel dans votre entreprise ou à domicile à Montpellier, Nîmes et leur région.
- ou en distanciel synchrone (Le formateur et les participants se connectent en visioconférence (Zoom, Skype, Facetime, WhatsApp…).
Matériel
- Ordinateur portable ou fixe Mac ou PC.
- Application de visioconférence
- Cloud pour partage de fichiers.
- Ressources en ligne sur Internet.
Techniques
- Alternance d’apports théoriques et pratiques : études de cas, jeux de rôles, mise en situation
- Exercices progressifs.
- Simulation
A l’issue de la formation, le participant se verra remettre une attestation suivi de formation.
Cette formation peut donner droit à une certification – nous contacter
Durant la formation
Chaque stagiaire reçoit un document de formation contenant l’intégralité des informations.
- Dans un premier temps une brève évaluation sera faites afin d’évaluer le niveau du stagiaire.
- Des exercices, mises en pratiques, … seront mise en place afin de le former à l’examen.
Vis-à-vis du participant
- Livret d’accueil du participant.
- Charte de la bonne pratique du participant et règlement intérieur.
- Sensibilisation aux risques psycho sociaux et responsabilité sociétale.
- Évaluation à chaud en fin de formation avec et sans le formateur pour laisser la possibilité de dire les écarts et les difficultés rencontrées.
Vis-à-vis des formateurs
- Point en amont de la formation avec restitution du besoin client.
- Point en fin de journée de formation, recueil des impressions, régulation sur les autres journées en fonction de l’évolution pédagogique.
- Évaluation à chaud en fin de formation, dans le cas d’un formateur extérieur, débriefing sur l’écart éventuel, formalisation d’une régulation sur les points soulevés.
- Évaluation à froid effectuée auprès du stagiaire avec transmission au formateur pour analyse et dans un but d’évolution continue.
- Débriefing sur l’analyse et proposition de modification si nécessaire.